忘了有沒有提過，我所工作的組裡有20個同事左右，但國籍組成就有十幾個，包含德國、瑞典、挪威、法國/黎巴嫩混血、西班牙、義大利、台灣、澳洲、中國、英國、荷蘭、捷克、俄羅斯、波蘭、土耳其、塞爾維亞⋯
總之我在一個類似小聯合國的組裡工作，我們組也是整個AZ最國際化的組，每天跟不同國籍的同事講話跟工作是我的樂趣之一，也常常會看到不同文化之間的碰撞
記得我剛來公司時，做實驗做到一半，目睹有個瑞典同事突然跑進實驗室告知在場的人，一個實驗室頂多只能容納兩個人，因為疫情要保持距離，當下土耳其同事就超不爽直接嗆：「我知道你們瑞典人喜歡照規矩來，但我們就真的沒有空間可以做事！」然後整個充耳不聞那位瑞典同事的告誡繼續工作。我跟中國同事在旁邊看了整個傻眼，後來中國同事私底下告訴我：「我才不敢這樣對瑞典同事講話⋯」
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再來是今天參加了一個會議，我參與的某個計畫需要發表小成果在公司內部，每個成果都會有相關作者名列在上。其中一個成果，瑞典女同事當下就提出，她認為她跟挪威同事可以聯合掛名第一作者。
結果，挪威同事沈默了一下，問：「Why?」
當下，我只覺得空氣瞬間凍結⋯⋯所有人沈默了五秒，瑞典女同事為了確認她沒聽錯，還問了：「So..sorry...?」
挪威同事：「I mean, WHY? I think I did all the sample preparation. That was a lot of work.」
後來土耳其計畫主持人馬上跳出來緩頰跟瑞典女同事說，她已經在一個小成果掛第一作者了，這個成果挪威同事確實做了很多工作，所以這個他掛第一應該是公平的，後來瑞典同事也同意她就掛第二。
因為挪威同事是我曾經同辦公室的室友，現在也變好友，當下聽到心裡真的替他喝采，我太需要他這種直接的態度了！
我猜如果當下換成是我，大概會發揮亞洲人以和為貴的精神，就讓她掛聯合第一吧，畢竟也只是公司內部的成果發表而已
#發paper又是另外一回事了😏
#在聯合國工作的日子
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